Николаев предъявил иск к фабрике о восстановлении на работе, поскольку считал свое увольнение неправомерным.
Он пояснил,что 05.09.99 он подал заявление об увольнении
по собственномужеланию, а 11.09.99 вновь обратился к администрации и сообщил,что отзывает свое заявление
об увольнении.Однако администрация отказала ему в этом, сославшись на то, что 10.09.99 издала приказ об его увольнении.
Правомерно ли увольнение Николаева?
Ответы
Ответ дал:
0
Это довольно таки сложно, т.к с момента подачи заявления об увольнении, до принятия приказа об увольнении не прошло 2-х недельного срока, который по трудовому кодексу человек должен отработать. На мой взгляд, работодатель должен принять Николаева на работу, но при условии, что тот должен оплатить за прогул.
( Это не точно. Посмотрите в ТК РФ)
( Это не точно. Посмотрите в ТК РФ)
Похожие вопросы
2 года назад
2 года назад
7 лет назад
7 лет назад
10 лет назад
10 лет назад
10 лет назад