2. Підготуйте текст трудового договору між підприємством і неповнолітнім, урахувавши вимоги, які встановлені законодавством щодо охорони праці неповнолітніх.​

**ТРУДОВИЙ ДОГОВІР**

м. [Місто], "__" __________ 20__ р.

Підприємство (надалі - Роботодавець), з одного боку, та _____________________________________

(прізвище, ім'я, по батькові), дата народження __.__.____, місце проживання: ______________

(надалі - Працівник), з іншого боку, уклали цей Трудовий договір (надалі - Договір) про наступне:

**1. ПРЕДМЕТ ДОГОВОРУ**

1.1. Роботодавець надає Працівнику робоче місце та роботу на умовах, передбачених цим Договором.

**2. ОБОВ'ЯЗКИ ТА ПРАВА СТОРІН**

2.1. Роботодавець зобов'язується:

- Забезпечити Працівника всім необхідним для виконання роботи.

- Дотримуватися вимог законодавства про охорону праці, зокрема щодо неповнолітніх.

- Забезпечити безпечні та здорові умови праці для Працівника, дотримуючись вимог щодо режиму праці, відпочинку та харчування.

- Забезпечити навчання Працівника правилам охорони праці та пожежної безпеки.

2.2. Працівник зобов'язується:

- Виконувати покладені на нього обов'язки з відповідальністю та уважністю.

- Дотримуватися правил внутрішнього трудового розпорядку Роботодавця.

- Зберігати конфіденційну інформацію, отриману у зв'язку з виконанням роботи.

**3. ЗАРОБІТНА ПЛАТА ТА ІНШІ ВИПЛАТИ**

3.1. Заробітна плата Працівника встановлюється у розмірі ______ грн. на місяць і виплачується Роботодавцем щомісяця, не пізніше 10 числа.

**4. ТРИВАЛІСТЬ ТА ЗАВЕРШЕННЯ ДОГОВОРУ**

4.1. Цей Договір укладається на термін досягнення Працівником повнолітнього віку, але не більше 3 років від дати підписання.

4.2. Договір може бути розірваний за взаємною згодою Сторін або за ініціативою Роботодавця з урахуванням попереднього письмового повідомлення на 14 днів.

**5. ЗАКЛЮЧНІ ПОЛОЖЕННЯ**

5.1. Права та обов'язки Сторін, які не передбачені цим Договором, визначаються чинним законодавством України.

5.2. Договір складений у двох примірниках, які мають однакову юридичну силу, по одному для кожної Сторони.

**Працівник:** ___________________                         **Роботодавець:** ___________________

(підпис)                                                              (підпис)

**Дата:** __.__.____                                             **Дата:** __.__.____

(Підпис підлітка (неповнолітнього) та одного з батьків або особи, яка їх замінює)

Цей текст є загальним прикладом та потребує адаптації відповідно до конкретних умов та вимог законодавства вашої країни. Також рекомендується звернутися до юридичного фахівця для перевірки та підтвердження правильності укладення та змісту трудового договору.